ITW annuncia il piano di successione del CEO

GLENVIEW, Illinois, 7 settembre 2023 (GLOBE NEWSWIRE) -- Illinois Tool Works Inc. (NYSE: ITW), leader globale nel settore manifatturiero multisettoriale, ha annunciato oggi un piano di successione che sfrutta la forza e la profondità di ITW gruppo dirigente. Christopher A. O'Herlihy, attualmente Vice Presidente di ITW, diventerà Presidente e Amministratore delegato (CEO) e membro del Consiglio di amministrazione di ITW, a partire dal 1° gennaio 2024. E. Scott Santi, CEO di ITW dal 2012, si dimetterà dalla carica di CEO e rimarrà Presidente del Consiglio di ITW fino al 1 marzo 2024, momento in cui diventerà Presidente non esecutivo del Consiglio di ITW.
 
“ITW sta passando alla fase successiva della nostra strategia aziendale per garantire di continuare a sfruttare la potenza prestazionale del nostro modello di business ITW altamente differenziato per offrire una crescita di alta qualità con margini e rendimenti migliori della categoria, come riflesso nel business dell'azienda. obiettivi di performance per il 2030 recentemente annunciati”, ha affermato Santi. “I direttori indipendenti di ITW ed io abbiamo stabilito che questo è il momento giusto per passare a un leader in grado di guidare l'azienda attraverso questa fase successiva e che Chris O'Herlihy è la persona assolutamente giusta per guidare ITW come nostro prossimo CEO. Chris è un leader eccezionale con una profonda conoscenza del nostro modello di business, della nostra strategia aziendale e della nostra cultura. È stato un partner e collaboratore inestimabile negli ultimi undici anni. So che Chris e il suo team di leadership molto abile e talentuoso continueranno a mantenere il consolidato track record di ITW di esecuzione del "fai quello che diciamo" durante tutta la fase successiva."
 
"L'opportunità di guidare questa grande azienda è stato un grande onore e un incredibile privilegio", ha continuato Santi. “Sono profondamente grato a tutti i miei colleghi ITW passati e presenti per il loro supporto e per la loro incrollabile dedizione al servizio dei nostri clienti e all'esecuzione della nostra strategia aziendale con eccellenza. Non vedo l’ora di continuare a supportare Chris, il nostro gruppo dirigente e l’azienda nel mio ruolo di presidente non esecutivo del consiglio di amministrazione”.
 
Richard H. Lenny, che resterà Lead Independent Director del Consiglio, ha dichiarato: “Chris è un leader molto rispettato che ha svolto un ruolo fondamentale nell'attuazione della nostra strategia aziendale di grande successo. Ha dimostrato una profonda comprensione delle dinamiche del modello di business unico di ITW e di ciò che serve per sfruttarlo per vincere sul mercato. Chris è particolarmente qualificato per guidare l'azienda attraverso la fase successiva della strategia aziendale di ITW e sostenere i punti di forza fondamentali che abbiamo costruito negli ultimi dieci anni. I cambiamenti annunciati oggi rappresentano il culmine di un rigoroso e approfondito processo di pianificazione della successione pluriennale. Il Consiglio si aspetta pienamente che la transizione avverrà senza soluzione di continuità. Con un team di leadership di livello mondiale che supporta Chris, siamo fiduciosi che l’azienda continuerà a fornire prestazioni altamente differenziate durante la nostra prossima fase”.
 
Il signor Lenny ha continuato: “A nome dei suoi colleghi direttori, desidero ringraziare Scott per i suoi undici anni di eccezionale leadership come CEO. Durante il suo mandato, Scott ha prodotto un valore per gli azionisti superiore, di gran lunga superiore a quello del gruppo di pari di ITW. Insieme a Chris e al nostro gruppo dirigente, ha instillato maggiore attenzione, efficienza e disciplina nella strategia di crescita e nelle operazioni di ITW e ha creato un'azienda in grado di resistere e prosperare negli ambienti operativi più difficili. Di conseguenza, oggi ITW è ampiamente riconosciuta come una delle aziende industriali con la più alta qualità, le migliori prestazioni e più rispettate al mondo. Siamo lieti che la società e il consiglio continueranno a beneficiare della guida e dei consigli di Scott in qualità di nostro presidente non esecutivo”.
 
Il signor O'Herlihy ha dichiarato: “Desidero ringraziare Scott e il consiglio per la fiducia dimostrata nell'eleggermi come prossimo CEO di ITW. Sono incredibilmente onorato dall’opportunità di guidare questa grande azienda, il nostro team di leadership eccezionalmente talentuoso e i nostri 46.000 colleghi ITW dedicati in tutto il mondo. Il nostro principale vantaggio competitivo come azienda rimane il modello di business ITW unico e altamente differenziato. Abbiamo realizzato molto insieme negli ultimi undici anni nell'attuazione della nostra strategia aziendale per sfruttare al massimo il loro potenziale il potente insieme di pratiche strategiche, operative e culturali che compongono il modello di business ITW. Di conseguenza, la nostra azienda non ha mai ottenuto risultati migliori né è stata posizionata meglio per il futuro. L'obiettivo centrale della prossima fase della nostra strategia aziendale è quello di elevare la crescita organica di alta qualità e l'innovazione a sostegno del cliente come fattori chiave di differenziazione dell'ITW alla pari delle nostre capacità operative e prestazioni finanziarie migliori della categoria. Il nostro gruppo dirigente e io siamo profondamente impegnati a fare proprio questo per raggiungere gli obiettivi di performance aziendale di ITW per il 2030”.
 
O'Herlihy, 59 anni, lavora con ITW da oltre 34 anni e diventerà l'ottavo CEO nei 112 anni di storia di ITW. È stato nominato Vicepresidente esecutivo del Food Equipment Group dell'azienda nel 2010 ed eletto Vicepresidente nel 2015. Fa parte del Consiglio di amministrazione di Masco Corporation. Il signor O'Herlihy ha conseguito una laurea in scienze presso l'University College di Cork, Irlanda, e un master in scienze presso l'Università del Massachusetts.
 
Il ritiro dal servizio attivo di Santi all'inizio del 2024 segnerà il culmine di 41 anni di carriera all'interno dell'azienda, dopo essere entrato in ITW per la prima volta come stagista estivo nel 1982. È stato eletto CEO nel 2012 e Presidente nel 2015. In qualità di CEO di ITW fino ad oggi, la capitalizzazione di mercato della società è aumentata da 23 miliardi di dollari a 74 miliardi di dollari e la società ha pagato 12 miliardi di dollari in dividendi, con una creazione di valore totale per gli azionisti di 63 miliardi di dollari. Durante quel periodo di tempo, i rendimenti totali degli azionisti sono stati del 431% contro il 336% del gruppo di riferimento proxy di ITW e il 282% dell'S&P 500.